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책자 형태로 직접 인쇄하여 배포하기 위한 출판용 PDF 파일 문의 : qna@innovationacademy.kr
소프트웨어 개발자가 필요한 회사를 위한 채용 가이드 (이노베이션 아카데미가 함께 합니다.)
- 우리 회사는 어떤 개발자를 뽑아야 할까?
- 어떻게 해야 좋은 개발자를 뽑을 수 있을까?
- 개발자들과 어떻게 일할 것인가?
이 책은 크게 5개의 장으로 구성되었다.
- 1장에서는 IT 기술 기반의 사회 변화, 개발자 채용의 어려움 등 사회적 배경에 대해 다룬다.
- 2장에서는 개발자를 맞이하기 위해 필요한 다양한 준비 과정을 소개한다.
구체적으로 채용 마케팅, 소프트웨어 산업, 개발자들을 이해할 수 있는 기초적 내용에 대해서 소개한다. - 3장에서는 개발자들을 뽑는 방법에 대해 소개한다.
목적에 맞는 채용을 준비하는 과정과 채용을 실제로 실행하는 4단계에 대해서 구체적으로 소개한다. - 4장에서는 이렇게 채용한 개발자를 잘 케어할 수 있는 방법에 대해 소개한다.
개발자들이 오래 머물고 싶은 회사를 만드는 방법과 지속적으로 소통하는 방법, 팀 관리법 등에 대해서 구체적으로 다룬다. - 5장(부록)에서는 채용자가 알아야 할 팁과 사례, 기업에서 개발자 채용 시 활용할 수 있는 다양한 형식들을 다룬다.
- 또한, 각 장의 마지막에는 요약 형식의 액션 아이템을 삽입했다.
시간이 부족하다면 관심있는 부분 위주로 읽어 나가는 것을 추천한다. - 그리고 책의 모든 내용은 누구나 이 Github 저장소를 통해 확인할 수 있고 수정 사항을 PR로 보내주시면 검토 후 반영할 예정이다.
- 아무쪼록 이 가이드북을 통해 여러분의 회사가 빠른 디지털 전환과 4차 산업혁명 시대의 핵심 기업으로 발돋움할 수 있는 계기가 되길 바란다.
- 인사말
- 사용권
- 프롤로그
- PART 1. 개발자 채용 시장에 대한 이해
- PART 2. 개발자를 맞이할 준비는 되어있는가?
- PART 3. 어떻게 뽑을 것인가?
- PART 4. 관리보다는 케어하라
- 부록
- 에필로그
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